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足球經(jīng)理2021新增系統(tǒng)匯總 全新特性及改進(jìn)要素詳解

發(fā)布時(shí)間:2020-10-21 11:30 來(lái)源:爆棚小組  作者:JimmyWong

 

在足球經(jīng)理2021中官方加入了全新的特性并對(duì)現(xiàn)有系統(tǒng)進(jìn)行了大幅度調(diào)整,下面給大家?guī)?lái)本作的新增系統(tǒng)匯總,供各位玩家們參考。

2021新增系統(tǒng)匯總

《足球經(jīng)理》的所有特性都是來(lái)自我們的粉絲,來(lái)自工作室中的團(tuán)隊(duì)成員,以及最重要的,足球?qū)I(yè)人士的反饋。在收到來(lái)自不同足球等級(jí)的球員、經(jīng)理以及教練團(tuán)隊(duì)成員的一些寶貴反饋后,F(xiàn)M的招聘方面已被獲得重新改進(jìn)。這次,為了可以更好地模擬現(xiàn)實(shí)中的轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng),我們對(duì)經(jīng)理在招聘時(shí)使用的工具上做出了一些改動(dòng)。

FM21將俱樂(lè)部的招聘程序現(xiàn)代化,使其更符合現(xiàn)實(shí)中的招聘工作方式。

身為一個(gè)足球經(jīng)理,您和招聘團(tuán)隊(duì)的關(guān)系將比以往更加接近,不僅幫助你識(shí)別和引進(jìn)你的首要目標(biāo),還能不斷提高球隊(duì)的實(shí)力,并制定長(zhǎng)期計(jì)劃。

為了確保FM21反映現(xiàn)代足球經(jīng)理在當(dāng)今市場(chǎng)上的操作,今年我們添加了新的職員角色、會(huì)議和互動(dòng)。

我們將會(huì)探索我們是怎么樣改善游戲中的轉(zhuǎn)會(huì)和招聘。畢竟,往往是你引進(jìn)的球員改變了你在球場(chǎng)上的發(fā)揮,尤其是在監(jiān)督一個(gè)長(zhǎng)期項(xiàng)目的時(shí)候:

- 招聘會(huì)議

- 新招聘角色

- 真實(shí)轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)

- 經(jīng)紀(jì)人互動(dòng)

招聘會(huì)議

在FM21中,全新的招聘會(huì)議將給您對(duì)您的球探所考察的球員有更多的控制。通過(guò)新的互動(dòng)和會(huì)議系統(tǒng),足球經(jīng)理、球探和董事會(huì)都確保會(huì)達(dá)到有協(xié)同作用,以確??梢愿忧宄滥朐谵D(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)中獲得一些什么。

會(huì)議將在一個(gè)全新的3D環(huán)境中進(jìn)行,您的俱樂(lè)部高層、足球總監(jiān)、主席和球探主管將會(huì)出席在這個(gè)會(huì)議中,會(huì)議內(nèi)容將會(huì)圍繞考察球員的需求以及確保您有一支持續(xù)進(jìn)步的陣容。

左邊后衛(wèi)要離開(kāi)?拖后前鋒要準(zhǔn)備退休?附屬球隊(duì)的球員有轉(zhuǎn)會(huì)的意愿?有球員申請(qǐng)掛牌?您的球探會(huì)利用這次會(huì)議對(duì)提出如何在即將到來(lái)的轉(zhuǎn)會(huì)窗中,解決球隊(duì)陣容的最弱之處 – 保證您著眼于未來(lái)的發(fā)展。溝通是至關(guān)重要,我們都不想有一支只有進(jìn)攻型中場(chǎng)的陣容吧…相信大家都有過(guò)同樣的經(jīng)歷。

會(huì)議的第一件事是討論需要增強(qiáng)的位置,球探會(huì)提出他們的建議,當(dāng)然您有權(quán)不聽(tīng)取他們,并在確定之前做出任何的改變。

確定后,您的球探會(huì)提供給您一些選擇,可能是一些已經(jīng)在您的認(rèn)知范圍中但和您剛剛確定的位置需求匹配的球員。在過(guò)目了所有目標(biāo)后,是時(shí)候指派新的任務(wù),通過(guò)添加不同的附加條件和指定屬性,您可以添加盡可能多的細(xì)節(jié)。

為了在艱難的聯(lián)賽斗爭(zhēng)中提醒您您有長(zhǎng)期發(fā)展的目標(biāo),這些招聘會(huì)議會(huì)在冬夏季的轉(zhuǎn)會(huì)窗開(kāi)始前的大概一個(gè)月前進(jìn)行,在轉(zhuǎn)會(huì)窗關(guān)閉前的一周也會(huì)有一個(gè)后續(xù)會(huì)議。

除此之外,在開(kāi)始新工作的時(shí)候,您會(huì)被邀請(qǐng)到一個(gè)招聘會(huì)議,來(lái)確保您和教練團(tuán)隊(duì)以及董事會(huì)有一致的目標(biāo)。

根據(jù)您在這次會(huì)議上的回答和您同意的任務(wù),您的球探會(huì)立刻出去考察符合條件的球員,并匯報(bào)給您。在這里,您才正式開(kāi)始您的工作,查看您以前沒(méi)有見(jiàn)過(guò)的球員的報(bào)告,并根據(jù)您的看法采取行動(dòng)。

這個(gè)全新的招聘流程更新和調(diào)整了《足球經(jīng)理》的現(xiàn)有的轉(zhuǎn)會(huì)系統(tǒng),并以一個(gè)華麗和真實(shí)的環(huán)境中展示出來(lái)。這個(gè)會(huì)議不但會(huì)拉近了您和您的招聘團(tuán)隊(duì)的聯(lián)系,還有作為一個(gè)提醒您需要經(jīng)常計(jì)劃未來(lái)陣容和俱樂(lè)部的工具。

新招聘角色

FM21添加了一個(gè)新的招聘角色,他的工作是把原始數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為可消化和資料性的報(bào)告,并轉(zhuǎn)發(fā)至您的收件箱。這個(gè)新的角色意味著數(shù)據(jù)分析員將會(huì)被變?yōu)閮蓚€(gè)不同的職位 – 招聘和比賽,兩個(gè)角色都要求不同的技能和屬性 – 這都是從我們與現(xiàn)實(shí)中的一些俱樂(lè)部、經(jīng)理和數(shù)據(jù)分析員的交流中發(fā)現(xiàn)的信息。

球探是負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)考察球員的整體能力,而數(shù)據(jù)分析員會(huì)從數(shù)據(jù)入手,尋找可能有助于俱樂(lè)部的關(guān)鍵指標(biāo),并在簽下你的下一個(gè)球星之前指出任何潛在的警鐘。

真實(shí)轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)

為了可以更貼近當(dāng)前的足球世界對(duì)財(cái)務(wù)上的不確定因素,游戲中的轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)也獲得了更新

租借在FM21有了一些改變,您現(xiàn)在可以在轉(zhuǎn)會(huì)窗以外的時(shí)間確定未來(lái)的租借交易,這意味著您可以提早計(jì)劃好一些短期轉(zhuǎn)會(huì)操作。不用多講的是球員還是需要等到轉(zhuǎn)會(huì)窗開(kāi)始后才能和您的陣容進(jìn)行訓(xùn)練,但是您可以在之前就開(kāi)始準(zhǔn)備您的用人方法。

詢問(wèn)經(jīng)紀(jì)人交易可行性

伴隨著市場(chǎng)在FM21的變化,經(jīng)紀(jì)人也同樣被獲得更多的注目。不僅轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)生了變化,您在轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)的互動(dòng)方式也發(fā)生了變化,所以我們?cè)谟螒蛑刑砑恿烁嗟姆绞絹?lái)接觸目標(biāo)球員。

在向目標(biāo)球員報(bào)價(jià)之前,您可以通過(guò)接觸球員的經(jīng)紀(jì)人來(lái)衡量他們的興趣,并發(fā)現(xiàn)如何才能讓他們感興趣加盟您的俱樂(lè)部。這個(gè)新功能希望能夠幫助您在向目標(biāo)的俱樂(lè)部報(bào)價(jià)之前,衡量工資的總支出預(yù)算和預(yù)算獎(jiǎng)金,以及清楚知道您需要做什么才能讓一個(gè)目前不感興趣的球員有興趣來(lái)您的俱樂(lè)部 – 知道這些都能更有效地計(jì)劃您的轉(zhuǎn)會(huì)交易。

經(jīng)紀(jì)人互動(dòng)在FM21反映出俱樂(lè)部和經(jīng)紀(jì)人在現(xiàn)實(shí)中的互動(dòng)方式,足球經(jīng)理和經(jīng)紀(jì)人的關(guān)系變得更加重要。所有的靈感都來(lái)自于我們團(tuán)隊(duì)的研究以及來(lái)自我們?cè)谧闱蚪缯J(rèn)識(shí)的人的見(jiàn)解。

總結(jié)

在FM21中,招聘方面添加大量和不同大小的新特性和改進(jìn)。恁和您的招聘團(tuán)隊(duì)的互動(dòng)獲得了優(yōu)化,同時(shí),新的角色也加盟了招聘部門(mén)。對(duì)大多數(shù)的俱樂(lè)部來(lái)說(shuō),特別在現(xiàn)在這個(gè)不穩(wěn)定期間,一個(gè)聰明的招聘計(jì)劃顯得至關(guān)重要。如果您想在轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)上總是領(lǐng)先對(duì)手一步,那您的招聘團(tuán)隊(duì)將會(huì)是至關(guān)重要。

聰明的招聘策略的例子多不勝數(shù)…現(xiàn)在輪到您創(chuàng)造最新的一個(gè)了。

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